신․구조문 대비표

현 행	개 정 안
태안군노인복지회관 설치 및 운영 조례 제1조(목적) 이 조례는 태안군에 거주하는 노인의 복지증진을 위하여 설치한 태안군노인복지회관의 설치 및 운영에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조(명칭 및 위치) 복지회관의 명칭은 “태안군노인복지회관”이라 칭하고 태안군 태안읍 남문리 712-13번지 내에 둔다. 제3조(업무 및 기능) 복지회관의 업무 및 기능은 다음과 같다. 1. ~ 8. (생략) 제4조(이용자의 범위) 복지회관을 이용할 수 있는 자는 다음과 같다. 1. 태안군내 거주자중 60세 이상의 노인. 단 배우자의 경우 60세미만도 이용 가능함. 2. (생략) 제5조(이용의 제한) 다음 각 호의 1에 해당하는 자에 대하여는 복지회관의 이용을 제한할 수 있다. 1. (생략) 2. 정신질환자 3. 공공질서를 해할 우려가 있는 자 제6조(운영관리) ① 군수는 복지회관을 직접 운영하거나 시설의 효율적 운영을 위하여 필요하다고 인정하는 경우에는 시설의 일부 또는 전부를 사회복지법인, 비영리법인, 기타 종교단체(이하 “수탁자”라 한다)에게 위탁하여 운영할 수 있다. ② 복지회관에는 노인복지법에서 규정한 시설의 장 및 직원을 배치하여야 한다.	태안군 노인복지관 설치 및 운영 조례 제1조(목적) ------------------------ --------------------------- 태안군 노인복지관(이하 “복지관”이라 한다)---- ----------------------------. 제2조(명칭 및 위치) 복지관 명칭 및 위치는 “별표”와 같다. 제3조(업무 및 기능) 복지관----------- ---------------. 1. ~ 8. (현행과 같음) 제4조(이용자의 범위) 복지관--------- ------------. 1. --------거주자 중--------------- -------------------------------- ---. 2. (현행과 같음) 제5조(이용의 제한) ----------어느 하나--------------------복지관-------------------------. 1. (현행과 같음) 2. 시설 관리상 제한할 필요가 있다고 인정되는 자 3. 공공질서를 해할 우려가 있는 자 등 제6조(운영관리) ① ------복지관----- -------------------------------- ---------------------------------------------사회복지법인이나 비영리법인----------------------------- -----------------. ② 복지관----｢노인복지법｣---------- --------------------------.

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제7조(위탁운영) ① 복지회관은 노인복지증진을 위한 전문성과 사업수행능력이 있는 수탁자에게 위탁하여 운영하여야 한다. ② 수탁자는 어떠한 경우에도 개인의 영리를 목적으로 운영할 수 없으며 오로지 봉사정신으로 운영하여야 한다. ③ 복지회관을 위탁운영 할 때는 위탁업무의 한계, 시설관리, 수탁자의 책임, 계약담보, 기타 필요한 조건에 관하여 계약을 체결하여야 한다. ④ 복지회관의 위탁계약기간은 3년으로 한다. 다만 군수가 필요하다고 인정할 때에는 심의조정운영회의 의결을 거쳐 기간을 단축 또는 연장할 수 있다. ⑤ 군수는 복지회관의 운영에 소요되는 경비를 예산범위 내에서 수탁자에게 보조할 수 있으며 부족경비가 발생할 경우에는 수탁자가 부담하여야 한다. 제8조(수탁자의 의무) 수탁자는 다음 각호의 의무를 준수하여야 한다. 1. 수탁자는 복지회관의 업무를 성실히 수행하여야함은 물론 지역 노인들의 복지증진을 위하여 수탁자가 가지고 있는 능력을 최대한 발휘하여야 한다. 2. 수탁자는 군수의 허가없이 그 권리의 양도는 물론 시설의 구조와 사용목적을 임의로 변경하여서는 안된다. 3. (생략) 4. 수탁자는 보조금 및 시설이용료등 수익금을 복지회관의 운영비에 사용하여야 한다. 5. 수탁자는 관계 법령 및 이 조례에 의한 의무외 군수의 지시사항을 준수하여야 한다.	제7조(위탁운영) ① 복지관은------- ------------------사업수행 능력---- ----------------------------. ② ------------------------------ --------------------------공익을 목적-------------------. ③ 복지관------------------------- -------------------------------- ------------사항 등을 명시하여---- ----------. ④ 복지관--------------------5년-- --------------------------------------수탁자선정심의위원회--------- ----------갱신-------------. ⑤ -----복지관-------------------- -----예산의 범위----------------- -------------------------------- -------------------------. 제8조(수탁자의 의무) ---------각 호- ------------------. 1. ----------복지관--------------- ------------------------------------------------------------------------------------. 2. ------------허가 없이---------- ------------------------------- ---------------- 안 된다. 3. (현행과 같음) 4.----------------시설이용료 등---- -----복지관--------------------- -----------. 5. ------------------------------ --의무 외------------------------ -----.

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제9조(위탁의 취소) 군수는 제8조 및 관련 규칙과 위탁계약 조건을 위반한 때에는 그 위탁을 취소할 수 있다. <신설> <신설> <신설> <신설> 제10조(비용의 수납) ① 복지회관의 시설을 이용하는 자에 대하여 사업에 소요되는 최소한의 이용료, 수강료등 비용을 수납할 수 있다. 다만, 국민기초생활보장수급자, 경로연금대상자, 국가유공자에게는 비용을 면제할 수 있다. ② 복지회관의 시설을 일반인이 사용할 때에는 사용료를 수납하여야 한다. 다만 노인복지증진을 위한 사업, 기타 군수가 공익상 필요하거나 특별한 사유가 있다고 인정하는 경우는 사용료를 면제할 수 있다. ③ 제1항의 규정에 의한 이용료 및 사용료의 수납에 관한 사항은 군수가 따로 정한다. 제11조(손해배상) ① 이용자 또는 사용자의 부주의로 인한 손해에 대하여 군수는 책임을 지지 아니한다. ② 시설의 이용자 또는 사용자가 고의 또는 과실로 인하여 피해를 끼쳤을 때에는 이에 대한 변상을 하여야 한다.	제9조(위탁의 취소) 군수는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사유가 발생한 때에는 위탁을 취소할 수 있다. 1. 수탁자가 제8조의 의무사항을 위반했을 때 2. 수탁자가 위탁조건 등 계약체결 내용과 달리 운영하는 경우 3. 수탁자가 제6조 제1항의 자격을 상실했을 때 4. 수탁자가 운영능력이 없다고 판단될 때 제10조(비용의 징수) ① 복지관-------- ------------------------------------------이용료 등------징수------- -----------------국민기초생활보장수급자, 국가유공자------------------- ------------. ② 복지관------------------------- ----------납부------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------------. ③ ------------이용료 등의 징수--- -------------------------자체 운영규정에 의한다. 제11조(손해배상) ① 이용자 등의------- -------------------------------------------. ② ------이용자 등이--------------- --------------------------------------------------.

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제12조(지도 및 감독) ① 군수는 관계공무원으로 하여금 원활한 사업수행이 되도록 지도하여야 하며 시설운영상황을 장부 또는 기타 서류를 년 2회이상 검사하고 수탁자는 이에 응하여야 한다. ② (생략) 제13조(자체운영규정) 수탁자는 복지회관의 운영에 필요한 사항을 자체규정으로 정하여 운영할 수 있다. 다만 자체운영규정은 사전에 군수의 승인을 받아야 한다. 제14조(준용) 이 조례에서 정하지 않은 사항은 노인복지사업에 관한 관계법령 및 태안군공유재산관리조례를 준용한다.	제12조(지도 및 감독) ① ------------- ---------------------------------------------------------------------------------연 1회 이상-------- ----------------------. ② (현행과 같음) 제13조(자체운영규정)---------복지관---------------------------------------------------------------------------------------------------. 제14조(준용) ----------------------- --------------------------------- ｢태안군 공유재산 관리 조례｣----------.