[별지 제9호서식] 징계처분사실통보서
징계처분사실통보서
1. 대상자	성명		생년월일
	소속
	직위 및 직명
	관리기간
2. 비위 사실	사건명
	내용
3. 관계기관의 조치	자체처리 및 조치상황
	고발 여부 및 소송 진행상황
4. 기타	참고자료
작성요령: 1. 2인 이상이 관련된 경우에는 개인별로 작성하시기 바랍니다. 2. 징계처분 대상자의 소속, 직위 및 직명, 관리기간이 징계사유 발생 시와 다를 때에는 각 해당란의 후단에 괄호 표시를 하고 괄호 안에 징계사유 발생 시의 소속, 직위 및 직명, 관리기간을 기재하시기 바랍니다. 3. 6하 원칙에 따라 비위내용을 작성하되 비위 발생 동기, 수단 및 결과 등을 상세히 기재하시기 바랍니다. 다만, 사건내용이 복잡할 경우에는 별지를 사용하여 작성할 수 있습니다. 4. 징계의결서 등 참고자료를 첨부하시기 바랍니다.